中国登封网讯 微信时代的到来，也意味着快捷与高效。铁锋法院青年干警中活跃着一个人人喜爱和称赞的微信群--铁锋法院青研会正能量谈心交心群。这是一个由法院青年法官组成的微信群，铁锋法院搭建这样一个平台，目的在于让青年干警在工作之余多沟通多交流多学习，共同进步和成长。在交流中发出正声音，在学习中传播正能量，建立起铁锋法院互帮互助互学的法院文化氛围和优质高效的工作氛围。

　　司法考试“微”中交流

　　铁锋法院党组注重法官梯队建设，加强青年干警法学知识及法律技能的培养，引导、鼓励、支持无法职的干警参加全国统一司法考试。正是在这样的学习氛围影响下，在干警中形成了比法条记忆准确，比学习钻研刻苦的司考氛围。干警们在微信群中交流司法考试学习经验和学习体会，在微信群中分享历年真题、名师授课时间、授课讲义。每当在学习过程中遇到了困惑和难点，有多年办案经验的法官给出正确的法律解释，其他干警也会提出不同的解题思路和方法，只要在微信中提出问题就会迎刃而解，这已经不仅是简单的微信群，而是小小的学习帮手，更是大大的法律智囊团。通过微信交流、集中学习、院长授课等方式，开阔了“司考”干警的视野，提高了知识水平和学以致用的能力，每年都有干警顺利通过司考。

　　法律法规“微”中学习

　　法院工作讲究法律法规的实时更新和应用，每一次新法颁布，新的司法解释出台，都会在铁锋法院微信群里掀起“轩然大波”，干警纷纷发新闻、发信息、发感受等等。在微信中学习新法，新解释，将法律法规时时运用到办案中，准确快速适用新法条，为当事人答疑解惑，提高办案的效率，在司法为民的进程中提高业务水平和能力。

　　院内建设“微”中互动

　　铁锋法院在院内建设和管理上，注重民主管理，树立以人为本的宗旨，大到队伍建设，审判业务，小到食堂管理，铁锋法院每个人都是管理者、参与者。干警在微信中发表自己对院内建设的想法观点，提出建议和意见，为院内建设出谋划策，铁锋法院的干警不仅是“军师”，更是主人。

　　铁锋法院注重文化建设，小小微信群，正在发挥着巨大的作用，形成了“铁法人”互帮互助互学的工作氛围。微信群在增进干警间的学习交流的同时，不仅表现了“铁法人”的法律情怀，更助推了审判质效和审判力量，为实现司法为民的“中国梦”发挥着重要的作用。